2016硅谷高創(chuàng )會(huì )(SVIEF)在美國圣克拉拉會(huì )展中心舉行，本屆硅谷高創(chuàng )會(huì )以“創(chuàng )新時(shí)代，萬(wàn)物互聯(lián)”為主題，多方位多領(lǐng)域地探討人工智能、智慧醫療、投資并購、虛擬現實(shí)、增強現實(shí)、云計算、大數據、互聯(lián)網(wǎng)金融等行業(yè)的新趨勢。
美國時(shí)間9月30日至10月1日，翔正國際帶領(lǐng)中國企業(yè)家們如約趕赴盛會(huì )——2016硅谷高創(chuàng )會(huì )(SVIEF)。交流真知灼見(jiàn)，洞察創(chuàng )新未來(lái)。
企業(yè)家們充分感受到，硅谷高創(chuàng )會(huì )打造了中美高科技有活力和影響力的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)生態(tài)圈，今年參與的嘉賓包括前美國能源部部長(cháng)朱棣文、美國國會(huì )議員趙美心、斯坦福大學(xué)教授及丹華資本創(chuàng )始人張首晟等。
有幸，中國企業(yè)家們(翔正團友們)能與李開(kāi)復等諸多政府官員，中美企業(yè)家，高科技領(lǐng)域行業(yè)高管，風(fēng)險投資專(zhuān)家，高科技公司高管和知名人士相聚硅谷高創(chuàng )會(huì )！并且，我們學(xué)習著(zhù)大咖們在未來(lái)、創(chuàng )新和人工智能等觀(guān)點(diǎn)上給出的驚喜想法與預見(jiàn)。
自2011年起，硅谷高創(chuàng )會(huì )已連續舉辦五屆，在硅谷地區提供了一個(gè)讓中美高科技創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)者、中美投資人、500強高管以及其他高科技行業(yè)精英人士得以交流以及進(jìn)行進(jìn)一步商業(yè)合作的平臺。
Word天，我們在會(huì )上遇見(jiàn)了不少全副武裝的各種黑科技的發(fā)燒友，大開(kāi)眼界
兩天的硅谷高創(chuàng )會(huì )，是一場(chǎng)關(guān)于時(shí)代前沿大討論的進(jìn)行和結束，也是一個(gè)關(guān)于未來(lái)創(chuàng )新實(shí)踐的延續和開(kāi)始。
在硅谷，Google一直是顛覆者，也是全世界較有創(chuàng )新能力的公司。走進(jìn)Google，學(xué)習它自上而下進(jìn)行核心創(chuàng )新的激勵體制，感受它厚待創(chuàng )新者、鼓勵實(shí)驗的文化氛圍，體味一群有著(zhù)改變世界的、有情懷的強者如何面向未來(lái)。
在總部的會(huì )談中，我們了解到Google的發(fā)展與創(chuàng )新歷程，大多人的眼中，谷歌就是一個(gè)書(shū)寫(xiě)傳奇的高手，但只有這些年與Google一起成長(cháng)起來(lái)的谷歌人才知道，創(chuàng )新的道路上成為先行者，不是一件美差。從招募團隊到制定決策，從溝通融合到轉戰創(chuàng )新，要想取得長(cháng)久的成功，保持產(chǎn)品的高質(zhì)量是不二法門(mén)，而要想在產(chǎn)品質(zhì)量上獲勝，打造讓人收到創(chuàng )意熏陶的環(huán)境是關(guān)鍵。
Google高管Mr Guo與企業(yè)家分享，我們中國企業(yè)家也許時(shí)時(shí)告誡自己，我們所處的行業(yè)的變革是有一日千里，我們不僅需要具備投身于這場(chǎng)變革的冒險精神，還要樂(lè )于且有能力吸引高峰的創(chuàng )意精英，領(lǐng)導他們助你完成偉業(yè)。
無(wú)數中國企業(yè)家的企業(yè)發(fā)展藍圖里都有揮錘納斯達克的景象。走進(jìn)納斯達克，我們也不免得暢想其企業(yè)未來(lái)發(fā)展之路，實(shí)現美國上市之夢(mèng)。
來(lái)到納斯達克，不僅要感受正好遇上的這份揮錘后的激動(dòng)不已，更應該感同身受的就是這實(shí)現夢(mèng)想道路上，披荊斬棘求變革的氣度與果敢。
之于中國企業(yè)家的困惑，NASDAQ的Mr B先生的建議很有效用?；蛟S對于我們中國企業(yè)家來(lái)說(shuō)，缺少的確實(shí)不是資金，而是一種肯轉變固化思維的勇氣。
斯坦福，明媚的陽(yáng)光肆意傾灑在草地上，與那高大的棕櫚樹(shù)一道，勾勒出天地的輪廓。紅黃相間的伊比利亞風(fēng)格建筑，耀眼而莊嚴。臨近世界高科技園區硅谷得天獨厚的條件，也使得斯坦福多了一份培養輸送高科技產(chǎn)品企業(yè)主及創(chuàng )業(yè)精神的人才的社會(huì )責任。
在校園，你隨處可見(jiàn)安靜舒適的環(huán)境下，享受知識熏陶的學(xué)生們，看似平凡的花木，不知見(jiàn)證了多少從無(wú)到有、越砥越厲的成長(cháng)。
在哈佛，企業(yè)家們終于和哈佛商學(xué)院教授、接觸教學(xué)及研究教授獎得主Dr Williom見(jiàn)面了，并且聽(tīng)到了他在哈佛商學(xué)院受歡迎的課程《Innovation and Globalization》，他用知名的商業(yè)案例，對企業(yè)創(chuàng )新和全球化進(jìn)行了精辟的解說(shuō)?？傊?，他的魅力不僅在于他迷人深邃的眼睛，更是他無(wú)時(shí)無(wú)刻不沁出的對知識的渴求，創(chuàng )新的理念之于他，已經(jīng)成為生命的一部分。
此行，企業(yè)家們還到訪(fǎng)了Cambridge Innovation Center以及Plug&play孵化器，與孵化器的老大們交流了關(guān)于創(chuàng )新與創(chuàng )業(yè)的看法。并切實(shí)感受到了硅谷的創(chuàng )業(yè)氛圍，在這些孵化器老總的眼中，他們更享受的是自己成功和富有的同時(shí)，看到更多的團隊和創(chuàng )業(yè)者在孵化器中走出，得到切實(shí)可行的幫助，并且變得強大。
“行程終究是會(huì )結束的，但是留給我們的思想的重量，也許需要用很長(cháng)的時(shí)間虔誠地內化，它會(huì )轉化成一種無(wú)形的力量，影響到連你都意想不到的地方，也許日后一個(gè)關(guān)于自己和公司的決策，因此行而變得更篤定而有價(jià)值！”
